Kinerja perawat merupakan ujung tombak pelayanan kesehatan dalam rangka meningkatkan mutu pelayanan kesehatan, kinerja perawat yang baik merupakan jembatan dalam menjawab jaminan kualitas pelayanan kesehatan yang diberikan terhadap pasien, terdapat beberapa faktor yang mempengaruhi kinerja perawat diantaranya motivasi kerja perawat. Tujuan penelitian untuk mengetahui hubungan motivasi kerja den…